Ajout de l'environement skrid

docs/ri/3-discipline/absences.md

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+# Article 10 - Absences et retards
+
+10.1 En cas d'absence pour maladie, accident ou de prolongation
+d'arrêt de travail, le salarié doit, conformément à l'article 207 de la
+convention collective Syntec, transmettre à l'entreprise un certificat
+médical dans les 48 heures, indiquant la durée prévisible de son
+absence. La production de ce certificat hors délai pourra entraîner des
+sanctions.
+
+10.2. Les sorties pendant les heures de travail doivent être
+exceptionnelles et faire l'objet d'une autorisation délivrée par le
+supérieur hiérarchique de l'intéressé.
+
+10.3. Toute absence non autorisée constitue une faute passible, le cas
+échéant, d'une sanction disciplinaire.
+
+10.4. Tout retard doit être justifié auprès du supérieur hiérarchique.
+Les retards réitérés non justifiés peuvent entraîner l'une des
+sanctions prévues par le présent règlement.